تعمل شركة HTG على تطوير القيادة المتميزة، وإنشاء نموذج للمنظمة الناجحة.

عقدت HTG دورات تدريبية تسمى "القيادة والتعليم الإداري" لجميع قادة الفرق، وركزت بشكل أساسي على تطوير القيادة المتميزة واكتشاف الإمكانات لأعضاء الفريق. استمرت الدورات التدريبية لمدة يومين وشملت الموظفين من المقر الرئيسي، مصنع Xianxi ومصنع Fang Yuan.

تلتزم HTG بزراعة قادة وأعضاء فريق ممتازين لأنهم أساس التطوير المستقبلي للشركة. قال الرئيس السيد ريتر “
يعد دور القيادة أمرًا بالغ الأهمية لأننا نواجه بيئة أعمال تنافسية للغاية. نحن نؤمن إيمانًا راسخًا أنه من خلال التدريب المناسب والتعلم المستمر، يصبح قادة الفريق الشخصيات الرئيسية التي تتمتع بالبصيرة والمهارات القيادية الممتازة لقيادة الفريق إلى النجاح. ونتوقع أن تحقق هذه الدورة نموًا كبيرًا لجميع قادة الفرق وتنمي مهاراتهم القيادية الممتازة "
وفي بيئة التعلم المستمر هذه، يمكن للجميع تطوير نقاط قوتهم وبناء بيئة عمل ديناميكية. وهذا يعكس القيم المؤسسية لشركة HTG التي تعمل على تنمية المواهب المتميزة وتعزيز نجاح ونمو المنظمة.

الغرض الرئيسي من هذه الدورة هو مساعدة قادة الفرق على تعميق مهاراتهم القيادية وتعلم استراتيجيات لتنمية أعضاء الفريق المتميزين بشكل فعال. من خلال الأنشطة الغنية والعملية، تعلم قادة الفرق مسؤوليات كونهم قادة، ومساعدة أعضاء الفريق على بناء قدراتهم، وتحسين مهارات العمل لديهم لتحسين الفعالية والقدرة التنافسية للمنظمة بأكملها

تلتزم HTG بزراعة قادة وأعضاء فريق ممتازين لأنهم أساس التطوير المستقبلي للشركة. قال الرئيس السيد ريتر “
يعد دور القيادة أمرًا بالغ الأهمية لأننا نواجه بيئة أعمال تنافسية للغاية. نحن نؤمن إيمانًا راسخًا أنه من خلال التدريب المناسب والتعلم المستمر، يصبح قادة الفريق الشخصيات الرئيسية التي تتمتع بالبصيرة والمهارات القيادية الممتازة لقيادة الفريق إلى النجاح. ونتوقع أن تحقق هذه الدورة نموًا كبيرًا لجميع قادة الفرق وتنمي مهاراتهم القيادية الممتازة "
وفي بيئة التعلم المستمر هذه، يمكن للجميع تطوير نقاط قوتهم وبناء بيئة عمل ديناميكية. وهذا يعكس القيم المؤسسية لشركة HTG التي تعمل على تنمية المواهب المتميزة وتعزيز نجاح ونمو المنظمة.