توصية العامل النموذجي السنوية: امتدح الموظفين وقدم لهم السعادة

تقدر شركة HTG دائمًا مساهمة الموظفين، كما أن المزايا المتنوعة التي نقدمها أفضل من غيرها في الصناعة.

يوم العمال هو عطلة مهمة للعمال، و"التوصية السنوية للعامل النموذجي" هي تقليد في هوي تينغ في شهر مايو، ومن خلال العديد من مخططات المكافآت الداخلية، يتم الثناء على الموظفين لأدائهم المتميز في مجالهم، ويتم عقد احتفالات التقدير العام لتشجيع الموظفين على أن يكونوا عدوانيين والسعي إلى التميز من أجل تعزيز قدراتهم الشخصية وتعزيز القدرة التنافسية الشاملة للفريق.

في "التوصية السنوية للعمال النموذجيين"، يُرشّح المشرف زملاءه الذين حققوا أداءً جيدًا خلال العام الماضي للمشاركة. ويختار المشرفون الإداريون العمال النموذجيين المتميزين في كل مصنع، ويمنحونهم ميداليات ومكافآت تذكارية تقديرًا لتميزهم واجتهادهم. يُشجّع هذا البرنامج العمال النموذجيين على مواصلة جهودهم وإسهاماتهم، وأن يصبحوا قدوة حسنة للأجيال الجديدة والشباب.

أشادت شركة هوي تينغ بالموظفين الذين يقومون بأداء واجباتهم، ويولون أهمية للالتزامات المتبادلة، ويوفرون مرحلة ليصبحوا موظفين محترفين؛ وأكد رئيس مجلس الإدارة ريتر تساي أن الإنجازات الرائعة الحالية لشركة هوي تينغ لم يتم بناؤها من قبل فرد واحد، بل مساهمة كل زميل، وبهذه الطريقة، يمكن لشركة هوي تينغ أن تنمو تدريجيًا بشكل أقوى، وكل زميل هو أهم أصول الشركة.

تابع هوي تينغ على: انستغرام | فيسبوك